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    Telefonistas dan otra prórroga para no estallar la huelga en Telmex

    Orizaba, Ver.- Una nueva prórroga hasta el 29 de junio es la que han dado integrantes de la Comisión Nacional de Huelga del Sindicato de Telefonistas de la República Mexicana (STRM), para que se sigan con las negociaciones y no estalle la huelga, informó el secretario general de la Sección 8 del STRM, Ignacio Ramírez Céspedes.

    En entrevista, detalló que se tienen tres emplazamientos de huelga con la empresa Teléfonos de México, Por violaciones al contrato colectivo de trabajo (CCT) en el año 2017; por incumplimiento de liberación de vacantes, en 2021 y por revisión contractual en este 2022.

    Dijo que lo que se busca es la resolución de la revisión contractual, por lo que el pasado 3 de junio, la Asamblea General Nacional retomó los trabajos considerando la proximidad de la fecha límite para obtener resultados en los temas de vacantes, pasivo laboral y salario diferenciado, los cuales han sido punto de negociación entre Empresa y Sindicato.

    Detalló que en la asamblea, se dieron a conocer los documentos elaborados por el Comité Ejecutivo Nacional, en los cuales se acreditó cronológicamente cómo Teléfonos de México ha sido afectado por las decisiones que tomó su administración al transferir los servicios y activos más rentables en favor de otras empresas que hoy pertenecen al consorcio América Móvil.

    Agregó que sumado a las medidas regulatorias adversas en detrimento de sus ingresos; los esfuerzos que han realizado los telefonistas para modernizar la red más importante de telecomunicaciones del país y fortalecer a Telmex; las obligaciones que adquirieron los dueños de la empresa desde su desincorporación, que incluyen el respeto a los derechos laborales de los trabajadores.

    En las negociaciones, dijo que los asambleístas ratificaron la votación y se fijó como fecha de prórroga el miércoles 29 de junio.

    “Esta decisión determina un nuevo terreno en la búsqueda de un acuerdo, en donde los aspectos de pasivo laboral y vacantes se abordarán una vez que se haya concluido la revisión de los contratos colectivos”.

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